Wat is supervisie in de zorg?

Onder supervisie verstaan wij een beroepsgerichte individuele begeleiding, waarbij wordt geleerd van de concrete problemen die betrokkene in zijn/haar werksituatie ontmoet. Het is een vorm van deskundigheidsbevordering, gericht op het reflecteren van de eigen manier van werken.

Lees verder

Dienovereenkomstig, wat is een supervisor?

Supervisie is een persoonlijk leertraject waarbij iemand onder leiding van een deskundige (supervisor) reflecteert op het eigen beroepsmatig handelen. Hierdoor verbetert u de eigen stijl van werken. Wat is supervisie en intervisie? Supervisie is een op reflectie gebaseerd leergesprek voor professionals die met mensen werken. Supervisie wordt zowel één-op-één gegeven als in een kleine groep. Bij intervisie bespreekt een groep professionals met een overeenkomstig beroep werkproblemen en helpen zij elkaar het functioneren te verbeteren.

Wat betekent onder supervisie van?

Supervisie is een individueel leerproces, waarbij wordt ingegaan op de persoonlijke leervragen die iemand heeft ten aanzien van zijn of haar werk. De bedoeling is om te leren onder begeleiding door te reflecteren op eigen werkervaringen. Dienovereenkomstig, wat bespreek je in supervisie? Bij supervisie beschrijf je een situatie waar je vragen over hebt, of die je geraakt heeft. Of, als beginnend vakvrouw, hoe je hebt gewerkt. Je supervisor kijkt van boven, vanuit haar of zijn grotere kennis en kunde, mee en helpt je om een aantal denkstappen te zetten.

Dienovereenkomstig, wat is het verschil tussen supervisie en werkbegeleiding?

Het meest significante verschil tussen supervisie en werkbegeleiding is de focus: bij supervisie staat de professional en zijn persoonlijke vorming centraal, bij werkbegeleiding de cliënt / casus. Wat is het loon van een supervisor? Een Supervisor in Nederland verdient gemiddeld € 3.245 bruto per maand. Salarissen variëren van € 2.760 (laag) tot € 3.735 (hoog).

Het honorarium bedraagt €110,- per uur voor een individuele supervisie. Bij een supervisiegroep van 2 of meer deelnemers geldt €165,00 euro per uur. De supervisant ontvangt eens in de maand een factuur. De supervisant draagt zorg voor de betaling van de factuur binnen 30 dagen. Dit in overweging nemend, waarom is supervisie belangrijk? Waarom Supervisie? Supervisie is leren reflecteren. Reflectie is een moment van stil staan, om vervolgens opnieuw en anders in beweging te komen. Supervisie is leren reflecteren, het beter afstemmen van je denken, voelen en handelen, opdat je je beroep prettiger kan uitoefenen.

Intervisiemethodieken

• De Incidentmethode.
• De Balintmethode.
• De Socratische methode.
• De Roddelmethode.
• Ziejem – de nonverbale intervisiemethode.
• Over intervisie.