Vad kan man jobba med som ungdom?

Restaurang- och hotelljobb, försäljare och lagerarbetare. Unga väljer ofta jobb med hög personalomsättning och möjlighet att arbeta deltid för att kunna plugga samtidigt. Restaurangbiträde, försäljare och lagerarbetare. De jobb som unga väljer är sådana som har stor omsättning på personalen.

Läs mer

När får man lön för sommarjobb?

Löneutbetalning. När du arbetat klart din arbetsperiod skickar arbetsplatsen in en tidrapport för de timmar du jobbat till din feriejobbshandläggare. Lönen betalas i de flesta fall ut inom en månad från det att du slutat arbeta. När får Örebro kommun lön? Din lön betalas ut den 27:e i månaden. Lönen är 67 kr/tim. Semesterersättning är inkluderat. Du kan maximalt få betalt för 90 tim/3 veckor.

På motsvarande sätt, när får man reda på om man har fått sommarjobb?

Senast vecka 17 ska alla som har fått ett sommarjobb fått besked. Senast den 30 april skickas svar till samtliga som inte fått ett sommarjobb. Fick du svar på din fråga? Vad är e lönebesked? Alla, oavsett i vilken bank den anställde har sitt lönekonto, får sitt lönebesked elektroniskt via bankens portal swedbank.se/edokument. I portalen loggar den anställde in sig med sin e-legitimation. De anställda som har sitt lönekonto i Swedbank eller Sparbanken kan istället få sitt lönebesked till sin internetbank.

Hur får man lönespecifikation Nordea?

Har du ett lönekonto vid Nordea eller Swedbank får du ditt e-lönebesked direkt i din internetbank. I andra fall får du registrera dig på Kivra och där få ditt e-lönebesked. Är du under 18 år och har ett mobilt BankID kan du själva registrera dig vid Kivra och få tillgång till ditt e-lönebesked. Med tanke på detta, hur många timmar får man jobba i ett sträck? Alla anställda ska ha minst elva timmars nattvila (sammanhängande ledighet) varje dygn och minst 36 timmars sammanhängande veckovila utan beredskapstid varje vecka. Arbetstidslagen ger också rätt till raster och pauser. Du får arbeta högst fem timmar i följd utan rast.

Ett kollektivavtal kan alltså innehålla en bestämmelse om att du som arbetstagare istället har rätt till en veckovila om minst 24 timmars sammanhängande ledighet för varje sjudagarsperiod. Detta betyder att högsta antalet dagar man kan arbeta i sträck är 12 dagar.